福利厚生

1. 各種手当

通勤手当	規程に応じて支給。
家族手当	扶養家族がいる場合に支給。
役職手当	役職に応じて支給。
残業手当	残業時間に応じて支給。
深夜手当	22:00～翌朝5:00に勤務した場合に支給。
時差手当	所定時間外で出勤する勤務の場合に支給。
休日出勤手当	会社休日に出勤した場合に支給。

2. 休日休暇

有給休暇	入社後半年経過後10日～最高20日付与。
安心休暇	有給休暇を繰り越し、病気療養で使用。
長期休暇	GW、夏季、年末年始に10日程度の休暇。

3. 育児・介護

育児休業制度	子どもが2歳まで利用可能。
特別休暇（妻出産・育児のため）	子どもが2歳になるまで、有給5日間利用可能。
養育両立支援休暇	3歳から小学校入学までの期間、育児目的で取得可能。
子の看護休暇制度	小学校3年生以下の子がいる場合、看護目的で取得可能。
育児時短勤務	小学校6年生以下の子がいる場合、所定時間を短くして勤務することが可能。
育児時間外労働の制限	小学校入学前までの期間、時間外労働時間の制限が可能。
育児所定労働時間の免除	小学校入学前までの期間、所定外時間の免除が可能。
育児深夜労働の免除	中学入学までの期間、深夜労働（22:00～翌朝5:00）の免除が可能。
介護休業制度	最長1年利用可能。
介護時短勤務	所定時間を短くして勤務することが可能。
介護時間外労働の制限	時間外労働時間の制限が可能。
介護所定労働時間の免除	所定外時間の免除が可能
介護深夜労働の免除	深夜労働（22:00～翌朝5:00）の免除が可能。

4. 住まい・生活をサポート

独身寮制度	通勤片道1時間半以上で、入社12年まで、独身者は独身寮への入寮可能。 独身寮は、社員のニーズに合わせ、場所や間取りを自分で選択できます。 自己負担は、家賃の半額程度です。
社宅制度	結婚後、5年間入居可能。社宅は集合寮で、自己負担は、2万程度です。
社員食堂	本社/港南工場・衣浦工場・幸田工場にはすべて社員食堂があり、麺類・丼もの・定食などを日替わりで楽しめます。 月額3,500円まで、食事補助があります。
ワーキングウェア	1着目は無償配布され、2着目以降は半額で購入することができます。

5. 健康をサポート

各種ドック	人間ドック、脳ドック等の各種ドックが提携医療機関で割引で受診できます。
産婦人科検診	産婦人科検診が提携医療機関にて割引で受診できます。
各種がん検診	各種がん検診が提携医療機関にて割引で受診できます。
健康イベント	ウォークラリーや健康チャレンジイベントに参加することができます。

6. 余暇を充実させるイベント・交流会

忘年会・歓迎会への補助金	会社懇親会へは年1回補助があります。
ファミリーフェスティバル	大型遊園地を利用して、年1回社内イベント開催しています。
アイシン駅伝	グループ全体で、年1回駅伝大会を開催しています。
ディズニーランドやUSJなどのツアー	組合協業で、格安ツアーも開催しています。
会員制リゾートホテル	契約リゾートホテルも格安で利用できます。

7. 財産形成・将来のライフプランをサポート

退職金	社員が長期的に安心して働けるよう退職金制度を導入しています。
確定拠出年金	退職金制度の中で、企業型確定拠出年金を導入しております。 企業が毎月一定額の掛金を拠出し、従業員がその資金を自ら運用する制度です。 将来受け取る年金額は、運用成果によって決まります。
持株会	株式会社アイシンの株式を給与天引きにて購入できる制度です。
財形貯蓄制度	給与からの天引きで積み立てを行い、将来の住宅取得や年金、自由な目的のために資産形成を行える制度です。
住宅積立預金	財形貯蓄制度の一部で、将来の住宅取得やリフォームなどに備えて、計画的に資金を積み立てるための制度です。
提携パーソナルローン	アイシングループ限定で、マイカー、教育、ブライダルなどを特別金利や優遇条件でご利用いただける制度制度です。
団体自動車保険	アイシングループの従業員とその家族が加入できる、団体割引36.0％が適用された自動車保険制度です。
総合保障	生命保険・損害保険・がん保険などを一体で加入できる制度で、団体割引により保険料が割安になります。

8. 自己啓発・キャリア形成

通信教育利用	階層別に教育制度が整っており、自分で選択することができ、割引料金で受講可能です。